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幫助小扎扭轉一些企業文化 Facebook“倉促”換帥CTO
2021-09-24 09:56:04 來源:華爾街見聞 編輯:

有分析指出,正帶領Facebook組建“元宇宙”團隊的Bosworth接任CTO,代表硬件以及虛擬現實相關的業務優先級正成為公司未來規劃的焦點之一。從以往言論來看,他可能會幫助小扎扭轉一些企業文化,緩解上周媒體重磅報道提出的擔憂。

在《華爾街日報》等主流媒體一系列報道揭露Facebook存在“企業文化和產品生態系統的重大問題”后,該公司首席技術官、2008年以工程副總裁身份加盟的Mike Schroepfer宣布將辭任CTO。

接替這一關鍵崗位的將是現任硬件部門負責人、也是Facebook CEO扎克伯格在哈佛大學讀書時便很熟悉的“老朋友”Andrew “Boz” Bosworth。而Schroepfer從2022年起將轉為兼職,成為公司首位“高級研究員”,專注于幫助招聘和培養人工智能技術人才。

有分析指出,正帶領Facebook組建“元宇宙”團隊的Bosworth接任CTO,代表硬件以及虛擬現實相關的業務優先級正成為公司未來規劃的焦點之一。

今年早些時候,Bosworth主管的硬件部門中Oculus VR頭顯分支稱元宇宙將成為其主要關注點,Facebook本月還與雷朋合作推出新型智能眼鏡Ray-Ban Stories,以及新一代Portal視頻通話設備。

據財經媒體CNBC介紹,新任CTO Bosworth是被小扎依賴的“棘手問題修理大師”,自2006年加入公司以來,他參與開發了新聞流(news feed)等“現金牛”核心產品,并扭轉了廣告等關鍵部門的困局,到2016年底令后者變成了近270億美元的賺錢機器。在過去的四年中,Bosworth轉任硬件部門負責人,將其重組為“Facebook Reality Labs”(現實實驗室)并進軍元宇宙。

該報道稱,Facebook尚未公布其硬件設備的具體銷售數據,但公司的“其他收入”類別(包括Workplace企業軟件部門)在2020年已增至近18億美元,較2018年的8.25億美元增長近118%。

在CTO一職上,Bosworth會繼續監督Facebook現實實驗室,以及在增強/虛擬現實方面的努力。從以往言論來看,他可能也會幫助小扎扭轉一些企業文化,緩解上周媒體重磅報道提出來的擔憂。

例如,他曾批評過Facebook員工的心態,即就算有時候會導致糟糕的結果(例如借助其工具協助的恐怖襲擊),但公司“將人們聯系起來”的使命是很好的。他也不喜歡“過量”這個概念,曾稱Facebook應該像“糖”,很美味、在多數人的生活中占據特殊地位,但僅能“從適度中受益”。

而Facebook最近陷入的輿論風波恰好與有瑕疵的企業文化和“過猶不及”的使用問題有關。媒體發現,該公司在美國以外的市場缺乏內容審查員,用戶評論中出現大量反新冠疫苗的錯誤信息,旗下的圖片類社交媒體Instagram對青少年的心理健康存在負面影響、但公司卻視而不見等。

上述報道出爐后,特別是對青少年的不良影響被揭露之后,美國國會參議院主管消費者保護的委員會已于上周宣布,將召集包括Facebook在內的大型科技公司高管質詢此類事件。這也將是Facebook面臨的另一場輿論危機和監管風險。

Facebook周四股價最高漲1.9%,收盤回吐過半漲幅至收漲0.8%,周三曾深跌近4%,創7月20日以來的兩個月最低。

Facebook曾在剛剛過去的周六批評了《華爾街日報》關于其對用戶負面影響的一系列文章,稱包含"故意的錯誤描述",并"將令人震驚的錯誤動機賦予Facebook的領導層和員工"。

關鍵詞: Facebook 倉促 換帥CTO CTO

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